Werbetechnik & Großformatdruck
VisualisierungEin Personaldienstleister wirbt an zwei Fronten gleichzeitig. Einerseits sucht er Leute – schnell und zu einem festen Termin, weil der Kunde ab Montag Bedarf für ein paar Dutzend Personen meldet. Andererseits verkauft er seine Leistung an Unternehmen, die ihn nach dem Angebot in der Mappe beurteilen und danach, wie der Bus aussieht, der vor ihrem Tor hält. Recruiting-Material ändert sich alle paar Wochen, Image-Material alle paar Jahre. Deshalb raten wir, beides zu trennen: Feste Dinge (Schild, Fahrzeugbeschriftung, Roll-up mit der Marke) ordentlich und für Jahre, konkrete Stellenangebote auf günstigen, austauschbaren Trägern.
Immer mehr Bewerber kommen aus anderen Ländern, deshalb fertigen wir Flyer, Plakate und Einarbeitungsbroschüren in mehreren Sprachversionen. Die Übersetzung liefern Sie, wir setzen alle Versionen in einem Layout und drucken sie zusammen. Wie Verpackung und Versand bei vielen Standorten aussehen, beschreiben wir im Ratgeber [Versand an viele Filialen](/poradnik/wysylka-do-wielu-sklepow).
1. Filiale: Schild, Schaufenster, Stellenangebote
Die Filiale eines Personaldienstleisters ist oft ein kleines Lokal im Erdgeschoss an einer belebten Straße. Bewerber sollen sie ohne Navigation finden, und die Angebote sollen auch außerhalb der Bürozeiten vom Gehweg aus sichtbar sein. Das Schaufenster bekleben wir dauerhaft mit Logo und Kontakt und lassen Platz für wechselnde Stellenplakate.
- Schild über dem Eingang→Alu-Verbund mit UV-Direktdruck ca. 35–55 € netto/m² oder ein Leuchtkasten, wenn die Filiale an einer Straße liegt, über die Menschen nach Einbruch der Dunkelheit von der Arbeit kommen.
- Schaufensterbeschriftung mit Logo und Kontakt→Bedruckte Folie ca. 6–12 € netto/m². Lassen Sie freie Felder für Stellenplakate, damit diese nicht mit Klebeband an die Scheibe kommen.
- Plakate mit aktuellen Stellenangeboten→Format A2, 10 Stück ca. 28 € netto. Sie wechseln sie jede Woche, ohne die Beschriftung anzufassen.
- Kundenstopper vor dem EingangDoppelseitig A1 ab ca. 90 € netto. Das Plakat im Klapprahmen ist in einer Minute getauscht, so zeigt der Kundenstopper immer die aktuelle Rekrutierung.
2. Recruiting vor Ort
Am besten wirkt Werbung dort, wo die gesuchten Leute sind: an Zufahrtsstraßen zu Gewerbegebieten, an Werkszäunen, an Anschlagtafeln in kleineren Orten. Auf einem Banner liest aus dem Auto niemand die Anforderungen. Stelle, ein konkreter Punkt (Stundenlohn, Fahrdienst, Unterkunft) und eine große Telefonnummer.
- Banner „Wir stellen ein“ für Zäune→Laminiertes Banner 510 g ca. 6–11 € netto/m², reicht für eine mehrmonatige Aktion. Ein Banner 4 × 1 m kostet ca. 41 € netto (4 m² × ca. 11 €).
- Großflächenplakat→Blueback-Papier für eine Standard-Plakatwand mit ca. 12 m² (12 m² × ca. 5 €) kostet ca. 60 € netto nur für den Druck. Die Miete der Fläche klären Sie mit dem Betreiber.
- Flyer und Faltblätter→Zum Verteilen an Bahnhöfen, bei Arbeitsagenturen, auf Stadtfesten. DIN-lang-Faltblatt, 1000 Stück ca. 90 € netto.
3. Jobmessen und Tage der offenen Tür
Auf einer Jobmesse steht der Stand eines Personaldienstleisters neben einem Dutzend anderer. Es gewinnt der, der von weitem sagt, wen er sucht, und nicht nur, wie er heißt. Dasselbe Set eignet sich für Tage der offenen Tür bei Kunden und an Berufsschulen.
- Roll-up mit den wichtigsten Stellen→100 × 200 cm mit Grafik und Tasche ab ca. 65 € netto. Es lohnen sich zwei: eines mit der Marke, eines mit aktuellen Angeboten.
- Messewand und Theke für den Stand→Textile Pop-up-Wand 300 × 230 cm ab ca. 400 € netto, faltbare Theke mit Grafik ab ca. 210 € netto. Alles passt in ein Auto.
4. Busse und Mitarbeiter beim Kunden
Ein Bus, der jeden Morgen vor dem Werk hält, ist Werbung, die Hunderte Menschen sehen, von denen einige weitere Arbeitswillige kennen. Ein Mitarbeiter im T-Shirt und mit Ausweis der Agentur ist für den Vorarbeiter des Kunden leicht zu erkennen. Und eine Broschüre mit Regeln, Anfahrt und Kontakten in der Sprache des Mitarbeiters erspart den Koordinatoren Dutzende Anrufe.
- Busbeschriftung→Gegossene Folie mit Laminat. Seiten und Heck eines Busses, ca. 6 m² (6 × ca. 24 € + Laminat 6 × ca. 8 €), kosten ca. 185 € netto für den Druck; Montage berechnen wir separat.
- Ausweise mit Schlüsselband→Personalisiert, mit Name und Foto. 100 Stück 90 × 50 mm ca. 60 € netto.
- T-Shirts und Sweatshirts mit Logo der Agentur→A4-Druck auf einem T-Shirt bei 50–99 Stück ca. 2,35 € netto, auf einem Sweatshirt ca. 4 € netto.
- Broschüre für neue Mitarbeiter→Regeln, Anfahrt, Kontakte, Arbeitsschutz des Kunden. Broschüre A5, 16 Seiten, 500 Stück ca. 240 € netto; Sprachversionen drucken wir in einem Auftrag.
5. Material für Geschäftskunden
Ein Werksleiter oder HR-Leiter bekommt Angebote von mehreren Agenturen. Eine Mappe mit gut gedrucktem Angebot, nach dem Termin dagelassen, liegt danach wochenlang auf dem Schreibtisch.
- Angebotsmappen→A4 auf 350-g-Karton mit matter Folie, 100 Stück ca. 135 € netto, 500 Stück ca. 270 € netto.
6. Mehrere Filialen gleichzeitig
Bei einem Filialnetz frisst die Logistik die meiste Zeit: Wer hat was bekommen, sind die Plakate vor Aktionsstart angekommen, sind die Farben der Schilder in zwei Städten gleich? Wir drucken die ganze Kampagne in einer Charge aus denselben Dateien und packen separat für jede Adresse.
- Materialpakete für jede Filiale→Konfektionierung des Sets ca. 3,30 € netto pro Standort, Kommissionierung und Versand ca. 2,80 € netto pro Standort. Jede Filiale bekommt ihr Paket mit Inhaltsliste.
- Einheitliche Schilder an allen Standorten→Dasselbe Material, dieselbe Datei, dieselbe Farbe. Die Montage übernehmen eigene Teams oder Partnerbetriebe in der EU.
- 01Briefing
Beschreibung, Maße, Fotos vom Standort und Termin — ein paar Sätze genügen.
- 02Entwurf und Angebot
Unsere Grafiker erstellen Entwurf oder Visualisierung, Sie erhalten den Preis.
- 03Freigabe
Sie geben den Entwurf frei; bei Hausfarben gibt es einen Proof.
- 04Produktion
35+ Maschinen im eigenen Werk in Polen: UV-Druck 3,2 m, CNC, Laser, 3D, Näherei.
- 05Montage oder Versand
Eigene Teams und Fahrzeuge in ganz Europa, Partnernetz, Kuriere weltweit.
Für den Start — ein Richtpaket
Beispiel für eine Recruiting-Aktion einer Filiale zum Start eines neuen Kundenprojekts. Preise aus unserer Preisliste.
| Zaunbanner 4 × 1 m (4 m² × ca. 11 €) | ca. 41 € netto |
| DIN-lang-Faltblatt, 6 Seiten, 1000 Stück | ca. 90 € netto |
| Plakat A2, 10 Stück für Schaufenster und Anschlagtafeln | ca. 28 € netto |
| Roll-up 100 × 200 cm mit Grafik | ab ca. 65 € netto |
| Ausweise 90 × 50 mm, 100 Stück | ca. 60 € netto |
| Angebotsmappen A4, 100 Stück | ca. 135 € netto |
Richtpreise netto. Der Entwurf eines einfachen Banners kostet ca. 42 € netto, die Anpassung an ein anderes Format oder eine Sprachversion ca. 13 € netto. Ein genaues Angebot nach einer kurzen Beschreibung der Aktion.
Aus der Praxis — worauf Sie achten sollten
- Bringen Sie auf einem Recruiting-Banner höchstens drei Dinge unter: Stelle, einen konkreten Punkt und die Telefonnummer. Die Ziffern sollten direkt nach der Stellenbezeichnung das größte Element sein.
- Hängen Sie Banner an fremden Zäunen nur mit Zustimmung des Eigentümers auf und fragen Sie an Straßen den Straßenbaulastträger nach den Regeln. Wie man ein Banner windfest befestigt: [Ratgeber zum Banner am Zaun](/poradnik/jak-powiesic-baner-na-ogrodzeniu).
- Drucken Sie konkrete Stellenangebote nicht auf Platten oder in die Folierung. Ein Plakat im Kundenstopper tauschen Sie für ein paar Euro, eine Platte muss weg.
- Lassen Sie jede Sprachversion von jemandem prüfen, der die Sprache beherrscht. Wir drucken genau das, was wir bekommen, und ein Fehler in 1000 Flyern kostet mehr als eine Korrektur.
- Bringen Sie auf dem Bus die Recruiting-Nummer und die Website an, nicht nur das Logo. Der Bus steht täglich vor einem Werk, in dem Menschen arbeiten, die weitere Interessenten kennen.